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汽车传动公司企业文化理念

2020-03-21 14:01 作者:admin 来源:标语口号网 TAG标签: 企业文化 公司 理念 汽车 传动

为进一步推动法士特集团公司核心文化理念落地,根据集团公司宣传部安排,结合我公司企业文化实际工作,经研究决定,现面向广大员工、家属开展征集企业文化理念创意设计大赛的

为进一步推动法士特集团公司核心文化理念落地,根据集团公司宣传部安排,结合我公司企业文化实际工作,经研究决定,现面向广大员工、家属开展征集企业文化理念创意设计大赛的活动。活动以展现法士特“团结、务实、顽强、开拓”企业精神为主题,围绕法士特企业文化核心理念,采用多种形式进行设计、展示,从而吸引更多员工积极参与文化建设、传递正能量。

经过举办创意作品征集活动,现将法士特集团主要文化理念精彩作品予以展示:

01.企业神圣使命:为中国汽车工业的昌盛而竭尽所能,做出我们应有的贡献。

02.企业精神:团结 务实 顽强 开拓

03.核心价值观:我靠法士特生存 法士特靠我发展

04.企业愿景:综合实力不断提高,社会贡献不断提高,员工价值不断提高。

05.战略目标:参与国际竞争,进军欧美市场,并且占有一席之地。

06.经营理念:以人为本 科技兴企 对标国际 战略制胜

07.危机理念:居危思危 超越自我

08.创新理念:科技成就卓越 创新加速发展

09.管理理念:严格严谨 准确规范 认真细致 追求卓越

10.品牌理念:民族脊梁 世界品质

11.质量理念:质量为本 自主创新 持续改进 顾客满意

12.市场理念:抓住任何商机 直面市场挑战

13.服务理念:尊重客户 超感动服务

14.团队理念:你、我、他,是法士特前进的有力推动者

15.行为理念:再认真一点点

16.安全理念:安全无小事 责任重于山

17.人才理念:文化引才、岗位成才、发展造才

18.廉政理念:正人先正己

19.“三敢、三实”理念:敢想、敢创、敢为、求实、踏实、忠实

20.社会责任理念:绿色发展 和谐发展

21.“RJZ”活动:以“热情、积极、主动”为一切工作的行动指南。

22.“3X”文化:诚信、创新、同心

23.“三问”理念:有措施吗?有落实吗?有效果吗?

陕西法士特汽车传动集团公司简介:

陕西法士特汽车传动集团公司始建于1968年,目前已发展成为国内外知名的以汽车变速器、液力缓速器、同步器、取力器、减速机、汽车齿轮及其铸、锻件为主导产品的大型专业化生产企业和出口基地,旗下拥有10多家控、参股子公司,在泰国建有独资工厂,在美国设有分销公司。各项经营指标连续十一年名列中国齿轮行业第一,重型汽车变速器年产销量连续八年稳居世界第一,是中国齿轮行业唯一一家年产销超百亿元企业。

法士特集团公司先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国国企十大典型”、“全国模范职工之家”、“国家级创新型试点企业”、“国家级知识产权优势企业”等荣誉称号。已跻身中国汽车工业30强、中国机械工业100强、中国制造业500强行列。随着法士特“国家级企业技术中心”、“院士专家工作站”、“国家级博士后科研工作站”的成功运行,法士特已建成国内一流的科技研发体系和自主创新体系,形成了集产学研于一体、国内外市场优势互补发展的新格局,为企业创新发展奠定了新的和更为坚实的基础。

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